Condamnée au chômageforcé aprèssadisqualificationpar la CAF en Champion’s League africaine, l’ESSa donnésamedi après midi la répliqueamicale auxbanlieusards du sud de lacapitale, le CSHL.
Achevée surle scorede un à zéro (but de Draméen fin de match pour l’ESS) larencontrefutl’occasionsurtoutpour Mondher Kebaïrd’entamerla restructuration de son effectif. Beaucoup d e jeunesfurenten effetappelés à rejoindre leurscamaradesde l’équipedesséniors. Il va sansdire qu’étant à présentdébarrasséedes « méfaits »d’unecertaineliste africaine, le stafftechniquedispose à présentde plusde moyenshumains et techniquepourfaçonner et préparerl’équipe de demain du club sahélien, celledurestequidisputeraprobablement lessaison2013, 2014voiredavantage. Ainsi, il vafalloirs’habituerauxnoms de Lahmar, Yahia, Ben Saïd, Doula, Yaâcoubi, Chatti, Dramé, Boughattaset autres, sansoublierladernièrerecrue nigériane Asante Uriahet plustardcertainementKacem, Naggaz, Ben Aliet surtout le petitprodige Ben Ouannés. Bref,lanouvelle donne exigedes dirigeantsétoilésune restructurationet un redéploiement des moyens humains. L’idée étantd’arrêterune liste de trentejoueurs.
Maisavec quels moyens ?
Conséquencede cette nouvelle situation ! l’Etoilenepeut plusaprèstantd’erreurs en matière de gestion deson effectif , continuerà faire unepolitiquederecrutement tous à azimuts. On voitbien où s’amène en fin de compte ! Du coup, leredéploiement desressourcespasseégalementparlarévision de l’actueleffectif, pléthorique, coûteuxvoiremême inutile puisque inefficace. Alors, lasolutioninévitablementrésidedanslarésiliation de certainscontratsdejoueursqui n’ontjamais donné au clubmaisquiprennent beaucoup. Desjoueurs « de prestige » dit-on, comme Taider, Namouchiou plusprès de nous Mazoucoûtent excessivementchersauxcaisses du club ( Mazou 500 000 DT par an, Namouchi et Taider quelques chosescomme 230 000 DT par an). Denosjours, et l’actuelCDavertit «le club n’est plusen mesure d’assurer un tel train devie ». « Plusquestion de vivre au dessus de ses moyens » martèle Ridha Charfeddine. Donc la solution passe par descoupes dans lebudget de recrutement.. commedans l’effectif. Bref, l’ESSpassepardesdifficultésfinancières disproportionnées par rapport à sesmaigresmoyens actuels.Commencerparserrer laceinture c’estdéjàavoirl’intention d’y remédier à unetellesituation. Bon courage Messieurs !
Et quel état d’esprit ?
Lanouvelle situation de l’Etoile exigeen principeunecertaine solidaritédansl’épreuveafin de pouvoirtraversercette criseetrepartirdemain dubon pied. Cette vision deschoses, si elle n’est pasforcément et unanimementacceptée partout unchacunqui porte untant soit d’amour pour sonclub, elleest inévitablementmal-comprise par ceuxqui préfèrentchanger d’airtantcelle ambiante au sein du club estdevenue, parait-il«lourde à respirer ». C’estduresteceque ressententcertainsjoueursquicommencent à manifesterleurs intentionsde quitterle club, dans un moment critique,aprèsavoirbien étégrassementpayéssansjamais avoir le mêmerendement vis-à-vis de leur employeur. Drôled’époque ! Drôle deculture. Aprèscelaallezdemanderauxjoueursd’être solidairesdans un match !
Le petitprodige est là.
Donnépartant pour unclub italien, lepetit prodigeétoilé Mortadha Ben Ouannés , international Olympique ( natif defin1994)est rentréeffectivementd’un stage ( en compagnie de ses parents) en Italie sur invitation duclub Udineseoù il a eu àcôtoyerdes jeunes italiens pendant un mois. Ayantappris les ABC du footballà l’Etoile, Mortadhaa fini par signer aprèsKacem, Ben Ali,Naggaz et lesautres, un contratde cinq ans.
